С подробностями проекта можно ознакомиться в Положении.
Кадровый проект состоит из следующих этапов:
1. Регистрация участников (с 23 апреля 2024 года по 13 мая 2024 года включительно).
2. Оценка и отбор участников (с 15 мая 2024 года по 21 мая 2024 года).
3. Подведение итогов (с 29 мая 2024 года по 30 мая 2024 года).
4. Профессиональное развитие (с 3 июня 2024 года).
Участниками проекта могут стать граждане Российской Федерации, которые соответствуют следующим требованиям:
– наличие гражданства Российской Федерации;
– отсутствие гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;
– возраст от 21 до 55 лет включительно;
– отсутствие неснятой или непогашенной судимости;
– высшее образование;
– наличие опыта управления не менее двух лет.
В настоящее время активно идет набор заявок кандидатов для участия в проекте. Регистрация продлится до 13 мая включительно. Отправить заявку и документы для участия в проекте можно по ссылке.
"Мы ждем всех, кто хочет внести свой вклад в развитие родного региона. Присоединяйтесь к конкурсу и станьте частью команды, которая делает нашу область лучше каждый день!" - призвал начальник Департамента государственной службы и кадровой политики Правительства области Павел Смирнов.
Дополнительную информацию по участию в проекте можно уточнить у: Осиповской Елены Валерьевны, советника управления кадровой политики Департамента государственной службы и кадровой политики Правительства области, (8172)230200 (2511), Кушева Александра Клавдиевича, советника управления кадровой политики Департамента государственной службы и кадровой политики Правительства области, 89210648744.
Подписывайтесь и будьте в курсе жизни региона!